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實驗室認可人員管理存在的問題

2018-12-24 作者: 瀏覽數(shù):1503

  1.關(guān)鍵崗位人員無任命文件,職權(quán)不明確;

  2.檢驗項目無人員上崗證,能力不確認;

  3.各類人員崗位交叉,崗位職責(zé)不明確;

  4.關(guān)鍵人員無監(jiān)督計劃或記錄,監(jiān)控不到位;

  5.技術(shù)和管理人員無培訓(xùn)計劃或記錄,技能不能持續(xù)提高;

  6.人員技術(shù)檔案與人事檔案混淆,對準(zhǔn)則理解不準(zhǔn)確;

  7.授權(quán)鑒字人職稱和學(xué)歷達不到要求,不能擔(dān)任該職;

  8.技術(shù)負責(zé)人職稱學(xué)歷達不到要求,不能擔(dān)任該職;

  9.檢測人員無大型設(shè)備操作證,對設(shè)備和結(jié)果度不利;

  10.人員的所學(xué)專業(yè)與從事專業(yè)跨度太大,必須繼續(xù)教育和考核。

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